Η εταιρεία έχει δίκαιη εργασία για αρκετές ημέρες σε πολλά εστιατόρια. Σύλληψη (Πρόσωπο/Facebook)

Η McDonald’s τη Δευτέρα ξεκίνησε μια έκθεση εργασίας που θα διατηρηθεί για αρκετές ημέρες, προσφέροντας μια μεγάλη ποικιλία θέσεων εργασίας για όσους αναζητούν νέες ευκαιρίες απασχόλησης στη διάσημη αλυσίδα γρήγορου φαγητού.

Η δραστηριότητα ξεκίνησε στις 10 Φεβρουαρίου και θα παραμείνει μέχρι τις 16 Φεβρουαρίου, από τις 8 το πρωί έως τις 4 το απόγευμα, στα εστιατόρια της Plaza de la Cultura, Tropicana, Plaza Heredia και Alajuelita.

Αρκετές από τις διαθέσιμες θέσεις είναι: Διαχείριση εστιατορίων, Τεχνικός συντήρησης, προσωπικό και κήποι συντήρησης, ηγέτες εμπειρίας, τακτικοί συνεργάτες.

Οι άνθρωποι που ενδιαφέρονται να υποβάλουν αίτηση πρέπει να έχουν αρκετές απαιτήσεις, όπως: να έχουν ένα ένατο έτος, να είναι πάνω από 18, η διαθεσιμότητα να εργάζονται σε περιστρεφόμενα χρονοδιαγράμματα και να έχουν πάθος για την εξυπηρέτηση των πελατών, εκτός από την παραγγελία.

Οι άνθρωποι που ενδιαφέρονται να υποβάλουν αίτηση πρέπει να έχουν αρκετές απαιτήσεις, όπως: να έχουν ένα ένατο έτος, να είναι πάνω από 18, η διαθεσιμότητα να εργάζονται σε περιστρεφόμενα χρονοδιαγράμματα και να έχουν πάθος για την εξυπηρέτηση των πελατών, εκτός από την παραγγελία.

“Ο ένας ως υπεύθυνος προσλήψεων σημειώνει ότι υπάρχουν πολλοί άνθρωποι που αναζητούν απασχόληση, αλλά υπάρχουν ορισμένα σημεία που οι άνθρωποι δεν βλέπουν σημαντικά, όπως ο χρόνος για να φτάσουν στη συνέντευξη”, πρόσθεσε ο Yorleny Abaca, ειδικός στον ανθρώπινο δυναμικό.

Ο εμπειρογνώμονας είπε ότι μία από τις σημαντικές λεπτομέρειες είναι να είναι ακριβής. Για παράδειγμα, εάν σας καλέσετε δύο το απόγευμα σε μια συνέντευξη στην Heredia, αλλά ζει στο Σαν Χοσέ, το ιδανικό θα ήταν να βγείτε με το χρόνο από το σπίτι σας, σε περίπτωση που εμφανιστεί αναστάτωση, όπως κλειστές δρόμους, ατυχήματα, ατυχήματα , μεταξύ άλλων, και μπορεί να φτάσει λίγα λεπτά πριν.

Ένα άλλο σημαντικό σημείο είναι το πρόγραμμα σπουδών, το οποίο πρέπει πάντα να είναι με τις σχετικές προσωπικές πληροφορίες, όπως: πλήρες όνομα, τηλέφωνο, ταχυδρομείο, διαμονή, μελέτες, εργασιακή εμπειρία, μαθήματα και δεξιότητες.

Επιπλέον, ένα αντίγραφο της κάρτας και στις δύο πλευρές, το φύλλο εγκληματικότητας και, εάν είναι διαθέσιμα, οι συστατικές επιστολές προηγούμενων έργων, δεδομένου ότι τα έγγραφα αυτά είναι απαραίτητα για το Τμήμα Ανθρώπινου Δυναμικού να πραγματοποιήσει μια διαδικασία επιλογής πρέπει να συμπεριληφθεί κατάλληλη.

Σύνδεσμος πηγής